Öğle servisi, akşam servisi, gece kapanışı; yarı zamanlı öğrenci, tam zamanlı şef, hafta sonu takviye. Herkesin saati farklı, ücreti saatlik. Kayıt kasadaki kiosktan ya da mutfak kapısındaki cihazdan gelsin, saatlik ücret ay sonunda kendiliğinden hesaplansın.
Restoran ve kafe personel takip sistemi, yeme içme işletmesinde bölünmüş vardiya ve saatlik ücretle çalışan personelin giriş çıkışını kaydeden, fiili çalışma saatinden ücreti hesaplayan ve zincir şubelerde her şubeyi ayrı raporlayan yazılımdır. Restoranın düzeni ofis mesaisine benzemez. Servis personeli öğle ve akşam arasında uzun ara verir, mutfak sabah hazırlıkla başlar, kapanış ekibi gece yarısını geçer. Kadronun bir kısmı öğrencidir; haftada birkaç gün, günde birkaç saat çalışır ve ücreti saat üzerinden ödenir. Şube müdürü kağıda yazdığı saatleri ay sonunda toplar, personel ile saat tartışması yaşanır. Zincir işletmelerde merkez her şubenin gerçek personel maliyetini görmek ister ama şubelerden gelen çizelgeler farklı formattadır. PDKS GO restoran için kasaya kiosk ekranı ya da mutfak kapısına kartlı cihaz koyar, bölünmüş vardiyayı tek güne doğru yazar, gece kapanışını doğru güne bağlar, saatlik ücreti fiili süreden hesaplar ve her şubeyi ayrı raporlar.
Kasadaki tablet kiosk ekranı olarak kullanılır ya da mutfak kapısına RFID kartlı cihaz takılır. Restoranın WiFi'sine bağlanır, kurulum uzaktan destekle tamamlanır.
Tam zamanlı, yarı zamanlı ve saatlik personel ayrı çalışma düzenine bağlanır. Öğrenci personel için haftalık gün ve saat planı girilir; saatlik ücret personel kartına yazılır.
Öğle ve akşam servisi arasındaki uzun ara mesaiden düşülür; iki giriş iki çıkış tek güne yazılır. Gece kapanışı başladığı güne bağlanır.
Ay sonunda fiili saat üzerinden ücret hesaplanır, şube müdürü onaylar, merkez tüm şubeleri tek raporda görür ve bordroya aktarır.
Öğle ve akşam servisi arasında verilen ara mesaiden düşülür; personel günde iki kez giriş çıkış yapar, puantaj tek satır olarak çıkar.
Gece yarısını geçen kapanış vardiyası başladığı güne yazılır; gece çalışması kalemi ayrı gösterilir, süre bölünmez.
Yarı zamanlı personelin ücreti fiili çalışma saatinden hesaplanır; saat başı ücret personel kartında tanımlanır, bordroya doğrudan gider.
Haftalık gün ve saat planı personel bazında girilir; sınav haftasında değişen plan aynı ay içinde güncellenir.
Kasadaki tablet kiosk ekranı olur; personel adını seçer ve kayıt alır. Kart basmadan işe başlar, cihaz yatırımı gerekmez.
Her şube ayrı tanımlanır; şube müdürü kendi ekibini görür, merkez tüm şubelerin personel maliyetini tek raporda karşılaştırır.
Cumartesi, pazar ve resmi tatil çalışması ayrı kalemde zamlı hesaplanır; hafta tatili günü personel bazında değişebilir.
Servis saatine geç gelen personel tolerans dışında raporlanır; gelmeyen personel canlı listeden anında görülür, takviye çağrılır.
Personel öğle servisi bitince çıkış, akşam servisi başlarken giriş yapar. Aradaki süre mesaiden düşülür; iki dilim aynı güne tek satır olarak yazılır.
Bölünmez. Kapanış vardiyası başladığı güne bağlanır; sabaha karşı yapılan çıkış yeni günün ilk hareketi olarak çıkış sayılır.
Evet. Saat başı ücret personel kartına yazılır; ay sonunda fiili çalışma saati ile çarpılır, hafta sonu ve tatil çalışması zamlı eklenir. Personel kendi saatini uygulamadan görür.
Kullanabilirsiniz. Kasadaki tablet kiosk ekranı olur ya da personel şube QR'ını telefonla okutur. Kart, QR ve kiosk aynı panelde birlikte çalışır.
Görmez. Şube müdürü yalnız kendi şubesinin personelini, kayıtlarını ve puantajını görür. Merkez ofis tüm şubeleri tek panelde izler ve karşılaştırır.
Kayıt kart, QR ve kiosk ile alınır; biyometrik veri toplanmaz. Kayıtlara yalnız şube müdürü ve merkez yetkilileri erişir. Personele aydınlatma metni örneği sunulur.
PDKS yalnızca büyük firmalar için değildir; küçük işletmelerde zaman tasarrufu, bordro doğruluğu ve yasal koruma olarak
Her çalışana 7 günlük dönemde kesintisiz 24 saat hafta tatili verilmesi zorunludur; tatil gününde çalışan işçiye zamlı ü
Geç kalma ve devamsızlık, yazılı politika ve objektif ölçüm olmadan yönetilemez. Bu yazıda adil bir devam politikasının
İyi bir vardiya planı aynı kadroyla daha fazla kapsama ve daha az fazla mesai demektir. Bu rehberde 2 ve 3 vardiyalı düz
Doktor randevusu, veli toplantısı, resmi işlem... Çalışanların kısa süreli izin ihtiyaçları nasıl yönetilmeli? Yarım gün
Numaranızı bırakın, ihtiyacınızı dinleyip size uygun kurulumu birlikte belirleyelim.
Veya siz bizi arayın: 0850 441 35 05
Kasaya kiosk açın ya da mutfak kapısına cihaz takın. Bölünmüş vardiya, gece kapanışı ve saatlik ücret kayıttan hesaplansın; her şube kendi puantajını görsün. 14 gün ücretsiz, kredi kartı gerekmez.